Intervisie: samen leren – Hoge School Zeeland
Intervisie: samen leren – Hoge School Zeeland
De uitdaging
Ter ondersteuning van de onderlinge samenwerking en het uitwisselen van kennis en ervaringen tussen de 18 opleidingscoördinatoren is een intervisie cyclus georganiseerd. Eenmaal per maand komen de coördinatoren in groepen van 5 tot 8 personen bij elkaar voor een intervisie. We maken gebruik van het 10 stappenplan. Onder begeleiding van één van de professionals van Human Sources worden de sessies gehouden. De groep komt aan de hand van een vraaggerichte analyse techniek tot de krachten die het probleem in stand houden. Er worden praktische oplossingen gevonden. De volgende sessie begint met het verslag van de ervaringen de behandelde casus.